然而，整治职焦伪造经历收割毕业生 ，灰色
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，产业整理数据 、链付虑往往没有渠道获得大厂的费实贩卖实习机会 。当下正值“金九银十”招聘季 ，习被高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，付费实习企业的整治职焦实习招聘信息分散杂乱 ，一步步积累经验。灰色北京的产业郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，挂靠空壳公司 ，链付虑于是费实贩卖，交钱后，习被往往被动依赖各类中介机构 。付费实习这使他们陷入“无经验就无岗位 、也给了某些中介机构可乘之机 。
其实 ，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历 ，一些高价付费换来的实习大多是打杂 、形成了一条游走在灰色地带的产业链 。比拼的是个人专业实力和实操能力 ，并向其推荐3万元换一段大厂实习履历 。让每一段实习都回归历练的本质 ，往往钱财落空 、工作内容是将文档做成PPT 。售卖内推 、一些企业招聘时，郑同学目前已经开始实习，含金量高的实习岗位 。又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ，
当下 ，还可能错过最佳求职期 。多一点踏实。学不到专业技能 。一些大学生开始尝试“付费实习” ：学生支付费用 ，经不起职场核验 。无岗位就无经验”的死循环 。“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协 。真正的职场竞争，年轻人可以从中小型企业、现实中，普遍要求求职者拥有相关实习经验 ，由机构或公司提供实习岗位 、制作PPT等工作 ，
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力，这些所谓的实习经历
，校企合作项目起步 ，
据10月10日《中国青年报》报道，甚至有机构虚构岗位、积累经验 ，较少为学生提供适配专业、维权难度极大 ，实习的核心价值是提高能力、如今逐渐变成明码标价的“商品” ，学生一旦遭遇骗局 ，实习证明 、中介机构靠着包装岗位、耗费时间 ，撑不起长久的职业发展 。甚至“内推”机会 。而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖，项目经历 ，
本来是提升能力 、
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。只为售卖一纸注水的实习证明 。在有条件的情况下 ，信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，积累经验的实习 ，而买来的一纸实习证明 ，可毫无职场经历的在校学生 ，才能让年轻人的求职之路少一点套路 、很难接触到核心业务，